Quem possui MEI pode ter acesso a planos de saúde empresariais utilizando o próprio CNPJ. Essa modalidade pode ser uma alternativa para quem busca assistência médica para si, familiares e, dependendo do caso, funcionários da empresa.
Mas como funciona o plano de saúde para MEI? É mais barato? Quantas pessoas são necessárias? Quanto tempo o CNPJ precisa ter? E qual é o melhor plano para quem tem MEI?
Neste guia, a DOCX Corretora explica os principais pontos que você precisa conhecer antes de contratar.
O que é plano de saúde para MEI?
O plano de saúde para MEI é uma modalidade de plano coletivo empresarial contratado por meio do CNPJ do Microempreendedor Individual.
Em vez de realizar a contratação exclusivamente pelo CPF, o MEI utiliza sua empresa para acessar produtos empresariais disponíveis para o seu perfil.
Dependendo das regras da operadora e do produto escolhido, podem participar do contrato:
- titular do MEI;
- funcionários com vínculo elegível;
- cônjuge ou companheiro(a);
- filhos;
- outros dependentes ou familiares permitidos pelo contrato.
As regras de inclusão não são iguais em todas as operadoras. Por isso, é importante verificar a elegibilidade antes da contratação.
MEI pode contratar plano de saúde empresarial?
Sim. O Microempreendedor Individual pode contratar um plano de saúde empresarial, desde que cumpra os critérios exigidos pela operadora.
Entre os pontos que podem ser analisados estão:
- situação e tempo de abertura do CNPJ;
- quantidade de beneficiários;
- vínculo entre os beneficiários e a empresa;
- cidade ou região de contratação;
- documentação da empresa e dos participantes.
Ter um MEI, portanto, não significa que qualquer plano empresarial estará automaticamente disponível.
A disponibilidade precisa ser analisada de acordo com o perfil do CNPJ.
Quanto tempo de MEI preciso ter para contratar um plano de saúde?
Esse é um ponto importante.
Nos planos coletivos empresariais contratados por empresário individual, existem regras específicas para comprovação da atividade empresarial. Na prática, é comum que seja necessário comprovar um período mínimo de atividade do CNPJ para realizar a contratação nessa modalidade.
Além disso, cada operadora poderá possuir seus próprios critérios de análise e documentação.
Se o seu MEI foi aberto recentemente, informe a data de abertura ao corretor antes da cotação. Assim é possível verificar quais alternativas estão disponíveis para o seu caso.
Quantas pessoas são necessárias para contratar plano de saúde pelo MEI?
A quantidade mínima de beneficiários depende da operadora e do produto.
Existem planos empresariais destinados a pequenos grupos, enquanto outros possuem exigências diferentes de quantidade mínima de vidas.
Em alguns casos, é possível formar o grupo utilizando o titular e dependentes elegíveis.
Por isso, antes de escolher uma operadora, o ideal é verificar três informações:
quantidade de vidas + vínculo entre os beneficiários + região de contratação.
Esses fatores ajudam a determinar quais produtos poderão ser cotados para aquele CNPJ.
Posso colocar minha família no plano de saúde do MEI?
Dependendo das regras da operadora, sim.
É possível que cônjuge, companheiro(a), filhos e outros dependentes elegíveis sejam incluídos no plano empresarial.
A possibilidade de inclusão e os documentos necessários variam conforme o contrato e a operadora.
Por isso, se a intenção é contratar um plano para toda a família utilizando o MEI, vale informar já na cotação:
- grau de parentesco;
- idade de cada pessoa;
- cidade onde moram;
- hospitais ou laboratórios de preferência.
Assim, a comparação pode ser feita considerando o grupo completo.
Quais documentos são necessários?
A documentação exigida varia conforme a operadora e a proposta, mas normalmente podem ser solicitados documentos relacionados ao CNPJ e aos beneficiários.
Entre eles:
- comprovante ou cartão do CNPJ;
- documentos pessoais;
- comprovantes de vínculo;
- documentos dos dependentes;
- comprovante de endereço;
- documentação trabalhista, quando houver funcionário no contrato.
Documentos adicionais também podem ser solicitados durante a análise da proposta.
Quanto custa um plano de saúde para MEI?
Não existe um preço único para plano de saúde MEI.
O valor é calculado considerando diversos fatores, principalmente:
Idade dos beneficiários: as mensalidades variam conforme as faixas etárias.
Cidade ou região: disponibilidade, tabelas e redes podem mudar de acordo com a localidade.
Quantidade de vidas: a composição do grupo pode influenciar as condições disponíveis.
Rede hospitalar: planos com redes diferentes podem apresentar mensalidades bastante diferentes.
Acomodação: enfermaria e apartamento possuem características e preços distintos.
Coparticipação: algumas opções possuem cobrança adicional pela utilização de determinados procedimentos e podem apresentar mensalidades diferentes das versões sem coparticipação.
Por isso, uma busca como “plano de saúde MEI a partir de R$ X” nem sempre representa o valor que será encontrado para o seu perfil.
A maneira mais precisa de descobrir quanto custa um plano de saúde para o seu MEI é fazer uma cotação utilizando as idades, cidade e quantidade de beneficiários.
Plano de saúde para MEI é mais barato?
Pode ser, mas não necessariamente.
O fato de utilizar um CNPJ permite acessar produtos empresariais que podem apresentar condições interessantes para determinados perfis.
Entretanto, não é correto afirmar que todo plano empresarial será automaticamente mais barato do que qualquer outra modalidade.
O mais importante é comparar:
mensalidade + rede credenciada + cobertura + coparticipação + acomodação + regras contratuais.
Um plano com mensalidade menor, por exemplo, pode não possuir determinado hospital que seja importante para você.
Por isso, preço deve ser um dos critérios — e não o único.
Qual o melhor plano de saúde para quem tem MEI?
Não existe uma única operadora que seja a melhor para todos os MEIs.
O melhor plano depende das necessidades de cada pessoa.
Alguns beneficiários priorizam uma mensalidade mais acessível. Outros procuram hospitais específicos, cobertura nacional, determinados laboratórios ou acomodação em apartamento.
Operadoras como Amil, Bradesco Saúde, SulAmérica, Porto Saúde e Alice, entre outras, podem possuir produtos empresariais disponíveis conforme região, quantidade de vidas e perfil de contratação.
Para escolher, compare principalmente:
- preço;
- hospitais;
- laboratórios;
- abrangência;
- acomodação;
- coparticipação;
- condições contratuais.
A pergunta mais importante não é apenas “qual o plano mais barato para MEI?”, mas:
“Qual plano oferece a rede que eu preciso dentro do orçamento que posso pagar?”
Qual o valor da Unimed para MEI?
O valor de um plano Unimed para MEI varia conforme a região e o perfil dos beneficiários.
Isso acontece porque o Sistema Unimed é formado por diferentes cooperativas e as condições, produtos e redes disponíveis podem mudar de uma localidade para outra.
O preço também pode variar conforme:
- idade;
- quantidade de beneficiários;
- cidade;
- acomodação;
- coparticipação;
- produto escolhido.
Por esse motivo, não existe uma tabela única de preço da Unimed para MEI válida para todo o Brasil.
Para descobrir o valor disponível para o seu CNPJ, é necessário realizar uma cotação considerando a região e as características dos beneficiários.
Vale a pena fazer plano de saúde pelo MEI?
Pode valer a pena.
Ter um CNPJ MEI pode permitir acesso a planos coletivos empresariais e aumentar o número de alternativas disponíveis para comparação.
Mas a decisão deve considerar mais do que a mensalidade.
Antes de contratar, analise:
- quais hospitais estão disponíveis;
- quais laboratórios fazem parte da rede;
- se a cobertura é regional ou nacional;
- se existe coparticipação;
- qual é o tipo de acomodação;
- quais são as carências aplicáveis;
- como funcionam as regras contratuais e de reajuste;
- qual será o custo para todo o grupo.
A melhor escolha é aquela que equilibra custo, cobertura e qualidade da rede para a necessidade dos beneficiários.
Plano de saúde para MEI com coparticipação ou sem coparticipação?
Essa também é uma comparação importante.
No plano com coparticipação, além da mensalidade, pode existir cobrança de valores pela utilização de determinados serviços, conforme as regras do produto.
Já no plano sem coparticipação, a estrutura de cobrança é diferente e a mensalidade pode ser maior em determinadas opções.
Para uma pessoa que utiliza pouco o plano, uma modalidade com coparticipação pode fazer sentido em alguns cenários.
Para famílias ou pessoas que utilizam consultas e procedimentos com maior frequência, é importante fazer as contas antes de decidir.
O que avaliar na rede hospitalar?
Antes de contratar, faça uma lista dos hospitais e laboratórios que são realmente importantes para você.
Por exemplo:
“Quero um plano que atenda determinado hospital próximo da minha casa.”
Essa informação muda completamente a cotação.
Em vez de comparar dezenas de produtos somente pelo preço, o corretor consegue filtrar as opções que possuem a rede desejada e então comparar os valores.
Essa é uma maneira muito mais eficiente de escolher um plano de saúde.
Como escolher um plano de saúde para MEI?
Uma boa cotação começa pelo perfil dos beneficiários.
Tenha em mãos:
- CNPJ;
- data de abertura do MEI;
- cidade;
- quantidade de beneficiários;
- idade de cada beneficiário;
- vínculo entre as pessoas;
- hospitais de preferência;
- laboratórios de preferência;
- preferência por enfermaria ou apartamento;
- interesse em plano com ou sem coparticipação.
Com essas informações, é possível fazer uma comparação muito mais próxima daquilo que você realmente precisa.
Perguntas frequentes sobre plano de saúde para MEI
MEI pode ter plano de saúde empresarial?
Sim. O MEI pode contratar planos coletivos empresariais desde que cumpra os requisitos de elegibilidade e documentação exigidos para a contratação.
Quanto custa um plano de saúde para MEI?
O preço varia principalmente conforme idade, cidade, quantidade de beneficiários, operadora, rede credenciada, acomodação e coparticipação. Por isso, é necessário fazer uma cotação personalizada para conhecer os valores disponíveis para o CNPJ.
Qual o melhor plano de saúde para quem tem MEI?
O melhor plano depende do perfil. Amil, Bradesco Saúde, SulAmérica, Porto Saúde, Alice e outras operadoras podem apresentar alternativas, conforme disponibilidade. O ideal é comparar preço, hospitais, laboratórios, cobertura e condições de cada produto.
Qual o valor da Unimed para MEI?
Não existe um preço único da Unimed para MEI. Os valores e produtos podem variar conforme a cooperativa responsável pela região, além da idade e quantidade de beneficiários, tipo de acomodação e demais características da contratação.
Vale a pena fazer plano de saúde pelo MEI?
Pode valer a pena porque o CNPJ pode dar acesso a opções empresariais. Porém, é importante comparar não apenas o preço, mas também rede credenciada, abrangência, coparticipação, acomodação, carências, reajustes e demais condições contratuais.
Posso contratar plano de saúde somente para mim usando meu MEI?
Isso dependerá das regras de elegibilidade e da quantidade mínima de vidas exigida pela operadora e pelo produto. A análise deve ser feita de acordo com o CNPJ, região e plano pretendido.
Posso incluir minha esposa ou marido no plano do MEI?
Dependendo das regras da operadora e da comprovação do vínculo, cônjuge ou companheiro(a) poderá ser incluído como dependente.
Posso incluir meus filhos?
Os filhos também podem ser elegíveis como dependentes, observadas as regras e documentação exigidas pela operadora.
Quer descobrir quanto custa um plano de saúde para o seu MEI?
Se você possui MEI ou outro CNPJ, a DOCX Corretora pode ajudar a comparar as alternativas disponíveis para o seu perfil.
Para fazer uma cotação, tenha em mãos:
✓ Cidade onde deseja contratar
✓ Idade dos beneficiários
✓ Quantidade de pessoas
✓ CNPJ e data de abertura
✓ Hospitais ou laboratórios de preferência
A partir dessas informações, podemos verificar as possibilidades disponíveis e comparar operadoras, valores e redes de atendimento.
Solicite sua cotação com a DOCX Corretora e descubra quais planos de saúde estão disponíveis para o seu CNPJ.
Valores, disponibilidade, rede credenciada, elegibilidade, carências e demais condições estão sujeitos às regras de cada operadora, produto, região e tabela vigente no momento da contratação.